Ministero del Lavoro: Online la nuova formazione sulle linee guida PaIS per l’Assegno di Inclusione

È online il nuovo percorso formativo sulle Linee Guida PaIS (Patti per l’Inclusione Sociale), disponibile sul portale ADI (Assegno di Inclusione) Operatori. La formazione, sviluppata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali in collaborazione con la Banca Mondiale, mira a fornire un supporto concreto agli operatori coinvolti nell’attuazione dell’Assegno di Inclusione (ADI). Questo strumento, destinato a chi si occupa di politiche sociali, è accessibile gratuitamente e rappresenta un’importante risorsa formativa per chi lavora a vario titolo in questo settore.

A chi si rivolge la formazione

La nuova formazione è particolarmente indicata per gli operatori dei servizi territoriali, i professionisti del Terzo Settore, i responsabili della programmazione sociale e dell’organizzazione dei servizi, con un’attenzione specifica agli assistenti sociali. L’obiettivo è quello di fornire competenze e strumenti per la gestione del percorso di inclusione dei beneficiari dell’ADI, guidando gli operatori attraverso le fasi principali del processo.

I contenuti del percorso formativo

Il piano di studi è suddiviso in 10 moduli formativi, disponibili in formato slide scaricabili e consultabili offline, che affrontano i temi chiave del percorso di inclusione:

  1. Introduzione all’Assegno di Inclusione – panoramica sugli obiettivi e sui destinatari dell’ADI.
  2. Le tappe dell’Assegno di Inclusione – descrizione dettagliata delle fasi principali del percorso.
  3. La Presentazione della domanda e la Piattaforma SIISL – guida alla gestione delle domande e utilizzo della piattaforma.
  4. La valutazione multidimensionale e le tipologie di obbligo – analisi delle diverse tipologie di valutazione e obblighi connessi.
  5. L’Analisi Preliminare – come condurre un’analisi iniziale dei casi.
  6. Il Quadro di Analisi, l’Equipe Multidisciplinare e il coinvolgimento di altri servizi – formazione sulla creazione del quadro di analisi e il lavoro di equipe.
  7. Il Patto per l’Inclusione Sociale e il monitoraggio degli impegni – redazione e gestione dei Patti per l’Inclusione.
  8. L’attivazione di servizi e interventi con approfondimento PUC – focus sui Progetti Utili alla Collettività (PUC).
  9. Gli obblighi del cittadino e le sanzioni – responsabilità dei beneficiari e conseguenze in caso di inadempienza.
  10. La Piattaforma GePI – utilizzo della piattaforma per la gestione delle pratiche e del monitoraggio.

Strumento fondamentale per gli operatori sociali

Questo nuovo percorso formativo mira a fornire le competenze necessarie per l’accompagnamento e il monitoraggio dei beneficiari dell’Assegno di Inclusione, coprendo le diverse fasi dell’iter e le responsabilità degli operatori. La formazione consente di migliorare l’efficacia dell’intervento sociale, offrendo una visione completa e dettagliata delle dinamiche e delle linee guida.

Maggiori Info e Dettagli sito Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

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